El Gobierno de Suecia presentó este jueves un plan para incrementar los pagos que se realizan a los migrantes que abandonan el país de forma voluntaria, hasta llegar a las 350.000 coronas suecas (más de 31 millones de pesos chilenos).
La medida fue presentada en una rueda de prensa en Estocolmo por el ministro de Migración, Johan Forssell, acompañado de representantes del resto de partidos de la coalición de Moderados, Cristianodemócratas y Liberales, así como de los ultraderechistas Demócratas Suecos, que apoyan al Gobierno.
“Puede que perciban que la vida en Suecia no haya salido como querían, que estén atascados y alienados, o que sean más mayores y quieran regresar al país del que vinieron originalmente”, dijo Forssell en relación a los destinatarios del plan.
De acuerdo con los cuatro partidos, el Ejecutivo encabezado por Ulf Kristersson no tiene un objetivo numérico concreto en relación al número de migrantes que podrían abandonar Suecia con base a esta medida, que según está previsto podría entrar en vigor a partir de 2026.
La suma estimada que recibirían aquellos que abandonen el país por su propia voluntad, es de 350.000 coronas suecas por adulto. Esto se traduce en 30.000 euros, unos 33.100 dólares, que en pesos chilenos son poco más de 31.100.000.
Los presupuestos de ese año asignarán 1.400 millones de coronas suecas para este plan (el equivalente a 122 millones de euros), lo que implicaría que 4.000 individuos pueden recibir la cantidad máxima estipulada.
Suecia paga cerca de 1 millón de pesos a migrantes que se van del país
Actualmente, el Gobierno de Suecia paga hasta 10.000 coronas suecas (poco más de 900 mil pesos chilenos) por adulto a los migrantes que retornen a su país de origen de manera voluntaria, a lo que se suma la mitad de dicho monto por niño.
Sin embargo, según el ministro Johan Forssell prácticamente nadie está haciendo uso de esta oportunidad.
Para poder solicitar esta ayuda, los migrantes deben hallarse en Suecia de forma legal y contar un permiso de residencia válido, ya sea por razones de trabajo, familiares o de protección internacional.
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