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La Dirección del Trabajo informó que durante el feriado obligatorio e irrenunciable de Navidad envió a 98 trabajadores a sus casas por no corresponderles trabajar, tras realizar 208 fiscalizaciones el 25 de diciembre, donde se aplicaron multas por un total de $60.488.354 a empleadores que incumplieron la normativa. Las regiones con más suspensiones fueron la Metropolitana, O\'Higgins, Tarapacá y Los Lagos. Para el próximo 31 de diciembre, se recordó que los trabajadores del comercio deben salir de sus locales a las 20:00 horas, y se detalló que los trabajadores exceptuados de los feriados obligatorios e irrenunciables son los del rubro de restaurantes, entretenimiento, aeropuertos, casinos, farmacias y tiendas de conveniencia.

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La Dirección del Trabajo (DT) comunicó que durante el feriado obligatorio e irrenunciable de Navidad envió a 98 trabajadores a sus casas, por no corresponderles trabajar.

Durante la jornada del 25 de diciembre, la DT realizó 208 fiscalizaciones, tanto en recorridos aleatorios por polos comerciales como en respuesta a denuncias que llegaron a sus vías de contacto.

De ese total de inspecciones, 48 terminaron con la aplicación de multas a los empleadores.

“En total, el monto en dinero aplicado asciende a los $60.488.354″, señaló el organismo fiscalizador.

Las tres regiones con más trabajadores suspendidos fueron la Metropolitana (21), O’Higgins (17), Tarapacá (12) y Los Lagos (12).

“Las materias fiscalizadas fueron no otorgar el feriado obligatorio e irrenunciable a los trabajadores del comercio favorecidos por este derecho; y no otorgar el descanso alternado cada dos años a los dependientes del comercio que sí deben trabajar y que lo hicieron en este mismo festivo el año pasado y para el mismo empleador”, comentó la DT.

Normativa laboral por fin de año

El 31 de diciembre quienes trabajen en el comercio deben estar fuera de los locales a las 20:00 horas, por lo que las autoridades recomendaron a los empleadores “organizar con tiempo los turnos de esos días”.

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Durante el feriado, las multas por incumplimiento se aplican por cada trabajador afectado. En empresas de mayor tamaño, estas sanciones pueden llegar hasta 20 UTM ($1.345.880) por persona.

Los trabajadores exceptuados de los feriados obligatorios e irrenunciables son quienes laboran en:

-Restaurantes.
-Establecimientos de entretenimiento como cines, espectáculos en vivo, discotecas, pubs, cabarets y clubes.
-Locales comerciales en aeródromos civiles públicos y aeropuertos.
-Casinos de juego y otros lugares de juegos legalmente autorizados.
-Expendios de combustibles, farmacias de urgencia y farmacias con turnos fijados por la autoridad sanitaria.
-Tiendas de conveniencia adosadas a servicentros que vendan alimentos preparados en el lugar.